Moelvens tjejkväll i Torsby i våras, som lockade runt 180 tjejer, har skapat ringar på vattnet. När Moelven Notnäs Ransby sökte truckförare samma vecka var det rekord i antal kvinnliga sökande. Nu upplever företaget långt större intresse bland kvinnor inför lediga tjänster och fram tills idag har kvällen resulterat i tre nya tjänster.
- Tidigare har vi knappt haft några kvinnliga sökande alls till våra trucktjänster, och denna gång hade vi nästan 30 procent som var kvinnor. Det är ett direkt resultat av den lyckade tjejkvällen, säger Peter Broberg, vd på Moelven Notnäs Ransby.
Det höjda sökintresset har hittils resulterat i en kvinnlig truckförare, en kvinnlig operatör och nu senast en kvinnlig marknadsadministratör till Moelven Notnäs Ransby. Samtliga hade besökt tjejkvällen.
Efter den lyckade kvällen ser Peter en tydlig trendförändring.
Det är fler kvinnor som spontansöker nu. Bland de som kommer från skolan och vill sommarjobba som brandvakt är mer än 50 procent tjejer. Förut har det bara varit killar. När det kommer in fler tjejer i bolaget är det fler tjejer som vågar söka sig hit.
Läser in...
×
![]()
Inspirerad på tjejkvällen
Det var i maj 2023 som Moelven arrangerade en tjejkväll i Torsby för att locka fler kvinnor till branschen. Förhoppningen var att det skulle komma minst tio personer. Det kom 180. Den fullspäckade kvällen som innehöll både rundvisning i industrin, intervjuer om de olika rollerna och bubbel, lockade betydligt fler besökare än man vågat hoppas på.
En av besökarna var dåvarande undersköterskan Karolina Bergsman. Efter att ha blivit inspirerad under tjejkvällen sökte hon tjänsten som truckförare och efter en lång rekryteringsprocess av runt 60 sökanden landade jobbet på henne. Hon blir därmed den första och enda kvinnliga truckföraren i sitt team.
Under tjejkvällen fick jag veta mer om Moelven och att det inte krävdes erfarenhet för att jobba som truckförare som jag hade trott. Bland annat att man behövde andra utbildningar än vad jag trodde krävdes för tjänsten.
Tjejkvällen lockade 180 tjejer.
Sökte trucktjänst, blev operatör
En annan som sökte samma tjänst var Cajsa Hedlund. Men istället blev hon tipsad om att söka en tjänst som operatör på Justerverket, som hon fick.
- Jag gick in i jobbet med ett helt öppet sinne. Jag jobbade som kock innan, så det här var något helt nytt. Jobbet är kul och är väldigt varierande. Man byter station var trettionde minut, så dagarna går väldigt fort. Man är aldrig still, säger Cajsa.
Rätt person för tjänsten
Peter Broberg poängterar dock att de inte kvoterar in tjejer, det är samma krav på alla. Fokus är att hitta rätt person för tjänsten. Därför är det heller inget krav på tidigare utbildning utan det kan fixas på plats.
- Får vi bara tag i rätt person så löser sig resten, säger han.
Matilda Olsson (till höger) var med under tjejkvällen och berättade om sitt yrke.
Många nyfikna efter tjejkvällen
Båda Bergsman och Hedlund menar att trots att de är de enda tjejerna i sina team har de tagits emot med öppna armar.
- Alla är bara glada för att vi har börjat, säger Karolina.
Matilda Olsson är truckförare på Moelven sedan tidigare och var på plats under eventet för att prata med nyfikna besökare.
Det blev en snackis bland mina kompisar efter tjejkvällen. Många var nyfikna på hur det var och hur det är att jobba där och om det fanns tjänster ute.
"Det är medarbetarna som gör skillnaden"
Yngve Andreasson, koncerndirektör HR på Moelven, menar att tjejkvällen är viktig ur ett mångfaldsperspektiv och är ett steg på vägen för att visa att Moelven är en attraktiv arbetsplats för alla.
- Vår vision är att det är medarbetarna som gör skillnaden. Därför är det viktigt att få möta just människorna som jobbar i industrin. Det ger en större förståelse för jobbet, och det var det som tjejkvällen lyckades med, säger han.
Missade du tjejkvällen? Ta del av den här:
Läs mer om tjejkvällen här:
Dela artikeln:
