Moelven er avhengig av dyktige og engasjerte medarbeidere for å drive virksomheten fremover. I lokalsamfunnene vi opererer i samarbeider vi med en rekke studiesteder, det offentlige og ulike kompetanseinitiativ for å tiltrekke oss relevant arbeidskraft.
Vi vil ha mange flere arbeidsgivere som Moelven!
Statsminister-møte og fast jobb
Mahamed Hassan Mahamad begynte hos Moelven Numedal
AS gjennom et samarbeid mellom NAV og Moelven, og fikk fast jobb i 2020.
- Det er veldig bra at de velger å ta i bruk arbeidsressurser som har hatt det vanskelig med å komme i jobb, sa statsminister Erna Solberg da hun besøkte Mahamed på jobb i 2019.
Praksisplass er en del av samarbeidet mellom det offentlige og Moelven, hvor medarbeidere får teste ut hvordan det er i jobbe i Moelven, og Moelven som arbeidsgiver får bli kjent med potensielle nye medarbeidere og deres vilje til å lære.
Det var godt å få fast jobb i Moelven.
Spennende jobb og språktrening
- Jeg begynte først med praksisplass her. Det var viktig å vise initiativ og interesse for jobben. Og nå har samarbeidet mellom NAV og Moelven Numedal AS gjort det mulig for meg
å få fast jobb, sier Mahamed.
Trelastoperatøren bor i Numedal i Buskerud med kone og barn, og er glad for at han har fått fast jobb i lokalsamfunnet hvor barna hans vokser opp. For Mahamad, som kom til Norge i 2014, har jobben betydd mye.
- Jeg trives veldig godt med praktisk arbeid, og er glad for at jeg har kommet meg inn i arbeidslivet, sier han og legger til at selv om det bråker en del på sagbruket, får han øvd seg på å snakke norsk.
Moelven og FNs bærekraftsmål
For å gi arbeidet vårt med bærekraft en tydelig retning og sette det i en global kontekst, har vi koblet Moelvens satsningsområder innen bærekraft opp mot FNs bærekraftsmål. Saken du nå leser er koblet mot "Mennesket i fokus" og bærekraftsmål #3 God helse og #4 God utdanning.
Les mer om hva de ulike bærekraftsmålene betyr for oss herKombinerte yrkesfag og språkundervisning - og fikk fast jobb
Å arbeide med tre har alltid interessert Hassan Jowan. Da han
fikk tips av Karlstad kommune om at man kunne kombinere yrkes-
utdanning innen treteknikk med svensk-undervisning var valget lett.
Av ukens fem arbeidsdager brukte Hassan tre av dagene på å lære seg mer om treteknikk, hvor ni av de totalt 13 utdanningsukene ble brukt som praktikant hos Moelven Component AB.
Etter den ni ukers lange praksisperioden hos Moelven Component AB fikk Hassan spørsmålet om han ville bli timeansatt - og det ville han så klart.
- Jeg fikk ansettelse på timeskontrakt, som etter kort tid ble en prøveansettelse. I dag er jeg fast ansatt i selskapet. Det kjennes så klart veldig bra å få være en del av Moelven Component. Det er en god virksomhet med hjelpsomme kollegaer som gjør at man raskt kommer inn i jobben. Det blir litt som en familie, sier Hassan.
Del artikkelen:
